Funcasor Fundación Canaria para el Sordo

   

Nuestro equipo

Nuestra política de personal está asentada sobre la base de la consideración de que las personas son nuestro mayor activo. Trabajamos en conjunto por una apuesta decidida para superar el concepto de discapacidad y sustituirlo por el de capacidad profesional, para ello trabajamos por:

  • La formación como herramienta eficaz de integración y capacitación en un entorno de Calidad.
  • El seguimiento continuo de la integración socio-laboral de las personas que componen la plantilla, posibilitando la detección de cualquier proceso de involución en el desempeño de las tareas.
  • La motivación y generación de expectativas personales.
  • La intermediación para el logro de una mejora en el ámbito laboral dentro de la misma empresa o mediante el acceso al mercado laboral ordinario.

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